|
Kodeks Prawny Gildi
1.) Każdy Członek może zaproponować gracza do gildi pod warunkiem że spełnia wymagania rekrutacji ( określony lvl przyjmowania )
2.) ustanowiony podatek doświadczenia musi być wpłacany tak,aby każdy czlonek gildi miał minimum 2% oddanego doświadczenia.
3.) Gildia jest odpowiedzialnością "grupową" czyli przez jednego członka mogą ucierpieć wszyscy.
4.) Aby wojna mogła być wypowiedziana musi być więcej niż 15 członków online i którzy wejda na wojne.
5.) Osoby zbytnio uprzykrzające się z prośbą o wojny gdy niema odpowiedniej ilości graczy może być usunięta z gildi lub odpowiednio ukarana.
6.) Dając datki pieniężne na gildie trzeba się liczyć z tym że tej sumy nikt nikomu niezwróci np.jakby zaszła taka sytuacja jak odejście gracza z gildi.
7.) Osoby przyjmowane poniżej wymaganego levela będą natychmiastowo usuwane z Gildi.
8.) Gildia to społeczność,przyjaźń,braterstwo... Gildia jest po to by jednoczyć ludzi pod wspólnym sztandarem i razem dojść do wysokich leveli i zbudować prawdziwą przyjaźń.Osoby niebędące ochoczo nastawione do współpracy z gildią będą miały mniejsze prawa od innych.
9.) Do Gildi trzeba podchodzić z szacunkiem tak samo jak i do jej członków. Niekulturalne i bardzo wulgarne osoby dostaja 3 ostrzeżenia o poprawę zachowania. Po 3 strzeżeniach zostaje wyrzucony gracz z Gildi.
10.) Gildia oparta jest na władzy "ludu" czylipanuje demokracja która nie jest zbytnio spotykana w większości gildi.
11.) W Gildi Założyciel i członkowie powołują złożoną z 7 osób radę która działa na zasadzie sejmu.
12.) Złożona z 7 Radnych i załozyciela władza ustanawia prawo które podlega głosowaniu w gildi.
13.) Rada głosuje za podjęciem jakiejś ustawy na tak lub nie.Nieparzysta liczba Radnych sprawia że głosowanie nigdy niebędzie równe.
14.) Po Podjęciu decyzji rada i Założyciel ogłaszają nowe ustawy na zebraniach w 1 dzień tygodnia.
15.) Rada wraz z Założycielem prowadzi też pewnoego rodzaju Sąd który może decydować o wykluczeniu gracza z gildi lub wyjaśniać spory wewnątrz gildi.
Aktualizacja Kodeksu 15-10-2008 22:50
|